8th Pay Commission pension hike: केंद्रीय कर्मचारियों और सेवानिवृत्त लोगों के बीच आगामी वेतन आयोग को लेकर काफी चर्चा है। 8वां वेतन आयोग कुछ गंभीर खुशखबरी लेकर आ रहा है।
यदि अफवाहें सच हैं, तो फिटमेंट फैक्टर 1.90 पर सेट किया जा सकता है। इसका मतलब पेंशनभोगियों (Pension Hike) के लिए एक बड़ा बढ़ावा हो सकता है, उनकी पेंशन संभावित रूप से 90% तक बढ़ सकती है। कुछ पेंशन 2 लाख रुपये से भी अधिक हो सकती हैं! आइए देखें कि ऐसा कैसे हो सकता है।
पेंशनर्स के लिए 1.90 का फिटमेंट फैक्टर?
7वें वेतन आयोग पर नजर डालें तो फिटमेंट फैक्टर 2.57 था, जिसके परिणामस्वरूप सरकारी कर्मचारियों के वेतन और पेंशन में उल्लेखनीय वृद्धि हुई। यदि 8वां वेतन आयोग इसे घटाकर 1.90 कर देता है तो पेंशनभोगियों को पहले से भी अधिक लाभ मिल सकता है।
यदि आप 7वें वेतन आयोग के तहत हैं और आपकी पेंशन 9,000 रुपये है, तो 8वें वेतन आयोग और 1.90 रुपये के फिटमेंट फैक्टर के साथ, आपकी पेंशन बढ़कर 17,000 रुपये हो जाएगी।
दूसरी ओर, यदि आपकी अधिकतम पेंशन 1,25,000 रुपये है, तो समान 8वें वेतन आयोग और फिटमेंट फैक्टर के साथ, आप देखेंगे कि आपकी पेंशन 2,37,500 रुपये तक बढ़ जाएगी।
पेंशन कैसे निर्धारित होती है?
सरकारी पेंशन की राशि कर्मचारी के मूल वेतन और संबंधित फिटमेंट फैक्टर पर आधारित होती है। हालाँकि 8वें वेतन आयोग के बारे में सरकार की ओर से अभी तक कोई आधिकारिक बयान नहीं आया है, लेकिन कर्मचारी संगठन सक्रिय रूप से फिटमेंट फैक्टर को कम से कम 2.80 तक बढ़ाने की वकालत कर रहे हैं।
Pension Hike कितनी होगी?
यह परिवर्तन पेंशनभोगियों (Pension Hike) और वर्तमान कर्मचारियों दोनों के लिए अधिक लाभ प्रदान करेगा। यदि सरकार 2025 में 8वें वेतन आयोग की सिफारिशों पर सहमत होती है और फिटमेंट फैक्टर को 1.90 पर बनाए रखती है, तो इससे कई सरकारी पेंशनभोगियों को महत्वपूर्ण लाभ हो सकता है।
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